Трагічна історія 39-річного програміста із Шеньчженя, батька двох дітей, Сіна Чжі, який помер у туалеті своєї компанії, спричинила обурення в китайських соціальних мережах. Причина, з якої його смерть не була офіційно визнана пов’язаною з роботою, здивувала багатьох: чоловік не встиг сісти за комп’ютер після приходу на роботу.
Деталі події
Інцидент стався у квітні. Того ранку Сін Чжі прийшов на роботу та успішно зареєстрував свій робочий час. Однак, замість того, щоб одразу попрямувати до свого робочого місця на 11-му поверсі, він пішов до туалету, розташованого на другому поверсі. На жаль, чоловік більше не повернувся на своє робоче місце. Згодом його знайшли непритомним у туалеті. Незважаючи на спроби реанімації, врятувати життя Сіна не вдалося, і було констатовано його смерть. Офіційна причина смерті залишається нерозголошеною.
Відмова у визнанні смерті пов’язаною з роботою
Після цієї жахливої події компанія Сіна звернулася до місцевого управління з питань людських ресурсів та соціального забезпечення з проханням офіційно визнати смерть чоловіка пов’язаною з виконанням трудових обов’язків. Однак, у липні чиновники відхилили цю заяву. Обґрунтуванням такого рішення стало те, що на момент смерті Сін “не перебував на своєму робочому місці та не працював”.
Управління наголосило, що після реєстрації приходу на роботу чоловік одразу ж вирушив до туалету. Він не вмикав робочий комп’ютер і не розпочинав виконання своїх службових обов’язків. З цієї причини, на думку чиновників, Сін “ще не з’явився на службу”.
Реакція родини та громадськості
Таке рішення викликало глибоке обурення серед родини загиблого. Дружина Сіна Чжі подала запит на адміністративний перегляд рішення та наполягає на повторному розгляді справи. Вона також звернула увагу на умови праці, в яких працював її чоловік протягом попередніх років. За її словами, Сін регулярно затримувався на роботі після 21:00, а одного разу навіть залишився до 2:00 ночі. Тривалий робочий день і неоплачувані понаднормові години є, на жаль, поширеною проблемою в деяких секторах китайської інтернет-індустрії, що неодноразово викликало дискусії щодо фізичного та психічного здоров’я працівників.
Фінансове та моральне значення
Визнання смерті пов’язаною з роботою має для родини Сіна не лише моральне, але й значне фінансове значення. Згідно з китайським законодавством, сім’ї працівників, чиї смерті офіційно визнані пов’язаними з виконанням трудових обов’язків, мають право на отримання допомоги на поховання, утримання утриманців та одноразову компенсацію. Цього року розмір такої одноразової виплати становить близько 1,1 мільйона юанів, що приблизно дорівнює 165 тисячам доларів США. Варто зазначити, що роботодавець Сіна вже виплатив певну компенсацію його родині, проте точна сума не розголошується.
Думка експертів та прецеденти
Справу також прокоментував адвокат Чжан Цзянь. Він вважає, що відвідування туалету є природною фізіологічною потребою. Тому сам факт перебування працівника в туалеті не повинен автоматично означати, що він припинив перебувати в робочому середовищі. Адвокат зазначив, що туалети на території підприємства слід розглядати як частину робочого середовища, оскільки працівник має законну та обґрунтовану потребу користуватися ними під час робочого дня. Він також підкреслив, що значне робоче навантаження Сіна може посилити позицію його родини в цій справі.
Випадок Сіна Чжі став особливо резонансним, враховуючи, що подібні справи вже розглядалися китайськими судами. Наприклад, у 2024 році суд провінції Гуандун ухвалив рішення, за яким смерть кухаря, який помер у туалеті на робочому місці, була визнана пов’язаною з виконанням трудових обов’язків.
Дискусія в суспільстві
Рішення чиновників викликало жваві обговорення серед користувачів китайських соціальних мереж. Багато хто ставить під сумнів аргумент, що працівник фактично “ще не приступив до роботи” лише тому, що не встиг увімкнути комп’ютер, і вважає, що цей аргумент є надто вузьким трактуванням поняття “робочий час” та “робоче середовище”.
